Die aktuellen Stellenanzeigen der Kneer Personalberatung
Für Ärzte
Chefarzt Innere Medizin (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher Klinikbetreiber mit Akutkliniken, Fachkliniken für medizinische Rehabilitation und Bildungszentren. Für ein Haus in Süddeutschland suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung den gesamtverantwortlichen
Chefarzt Innere Medizin (m/w/d)
Der künftige Chefarzt muss Facharzt für Innere Medizin sein, die Facharztanerkennung Gastroenterologie ist ein Plus. Fundierte Kenntnisse im Bereich der Grund-, Regel- und Notfallversorgung werden vorausgesetzt.
Gesucht wird eine Persönlichkeit mit sehr guter Fach- und Führungskompetenz, viel Engagement sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Gemeinsam mit seinen Kollegen soll der zukünftige Chefarzt die Klinik sowohl nach innen als auch nach außen exzellent repräsentieren können und die Abteilung in eine zukunftsweisende Richtung weiterentwickeln.
Geboten werden ein sehr interessanter Arbeitsplatz, ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie die attraktiven Konditionen und Rahmenbedingungen eines großen Arbeitgebers.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Thomas Koch, Frau Navpreet Kaur und Frau Lara-Marleen Scheld unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Chefarzt Neurologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist eine erfolgreiche bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der ambulanten Rehabilitation. Mit innovativen Konzepten deckt sie ein breites Spektrum ab.
Eines seiner Häuser sucht derzeit für den Aufbau der neurologischen Abteilung den
Chefarzt Neurologie (m/w/d).
Voraussetzung ist die Facharztanerkennung Neurologie (mindestens ein Jahr Weiterbildung in der Psychiatrie). Er kann aber auch Nervenarzt oder Arzt für Neurologie und Psychiatrie mit einer mindestens 3-jährigen vollzeitigen Erfahrung in einer neurologischen Rehabilitationseinrichtung sein. Idealerweise verfügt der Positionsinhaber über die Zusatzbezeichnungen Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen, dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung. Der neue Chefarzt ist Fachvorgesetzter aller medizinischen und therapeutischen Mitarbeiter. Seine Aufgabe ist es, den ärztlichen Bereich der Neurologie auszubauen. Er pflegt die Kontakte mit den umliegenden Ärzten und dem öffentlichen Gesundheitswesen im räumlichen Umfeld. Von besonderer Bedeutung ist hierbei seine Fähigkeit, ein guter Verkäufer seiner eigenen medizinischen Leistung in allen Außenkontakten zu sein.
Geboten wird ein sehr interessanter Arbeitsplatz ohne Nacht- Wochenend- und Bereitschaftsdienste in einer modern ausgerichteten ambulanten Rehabilitationseinrichtung und gute Arbeitsrahmenbedingungen.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an info(at)kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Thomas Koch und Frau Navpreet Kaur auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-20 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Chefarzt Onkologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein großer Betreiber von Gesundheitseinrichtungen in Deutschland. Neben Akutkliniken und Bildungseinrichtungen unterhält der modern aufgestellte Gesundheitsdienstleister auch Rehabilitationskliniken.
Für eine etablierte Rehabilitationsklinik in Süddeutschland suchen wir einen erfahrenen
Chefarzt Onkologie (m/w/d)
Der neue Chefarzt muss Facharzt für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie sein. Die Zusatzbezeichnung Medizinische Tumortherapie wäre von Vorteil. Vorliegen sollten wünschenswerterweise die Zusatzbezeichnungen Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen, können aber auch zeitnah erworben werden. Mehrjährige Erfahrungen in der Rehabilitation und/oder Akutbehandlung onkologischer Patienten sind notwendig.
Der zukünftige Stelleninhaber soll die Klinik strukturell weiterentwickeln. Unternehmerisches Denken und Handeln mit der Übernahme von Ergebnisverantwortung sowie mehrjährige Erfahrung in der Personalführung und Organisation sind weitere Anforderungen.
Geboten werden ein sehr interessanter Arbeitsplatz, ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie die attraktiven Konditionen und Rahmenbedingungen eines großen Arbeitgebers.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer, Herr Thomas Koch und Herr Burkhardt Riechers unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Unser Auftraggeber zählt mit seinen stationären, tagesklinischen und ambulanten Angeboten zu den wichtigsten psychiatrischen Unternehmen in Norddeutschland. Die Klinik für Psychiatrie ist Akademisches Lehrkrankenhaus. Im Rahmen der Nachfolgeregelung suchen wir einen
Chefarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d).
Voraussetzung ist der Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie. Die zusätzliche Facharztanerkennung für Psychosomatik wäre von Vorteil. Umfangreiche Erfahrungen in der Akutpsychiatrie, Qualifikationen in der Mitarbeiterführung und mehrjährige Arbeit mit multidisziplinären Teams auf Augenhöhe sind ein Muss.
Die Schwerpunkte der mit einem sehr großzügigen Stellenschlüssel ausgestatteten Klinik liegen in den Themen Allgemeinpsychiatrie, Suchtmedizin und Gerontopsychiatrie. Der stationäre Bereich wird ergänzt durch mehrere Tageskliniken und eine Institutsambulanz.
Es wird eine aufgeschlossene und teamfähige Persönlichkeit gesucht, die Spaß an der konzeptionellen Weiterentwicklung hat, sich mit neuen Ideen einbringt und Veränderungsprozesse erfolgreich steuert.
Geboten wird eine Aufgabe mit Gestaltungs- und Entwicklungspotenzial in einem innovativen Unternehmensumfeld bei einem sicheren Arbeitgeber. Die Gesamtvergütung setzt sich aus einem attraktiven und marktüblichen Gehaltspaket zusammen.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Lara-Marleen Scheld unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Chefarzt Psychosomatik bzw. Psychiatrie (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Betreibern von Rehabilitationseinrichtungen in Deutschland.
Zur Verstärkung einer Rehabilitationsklinik in Hessen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten
Chefarzt Psychosomatik bzw. Psychiatrie (m/w/d).
Der zukünftige Chefarzt sollte entweder die Facharztanerkennung Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder die Facharztanerkennung Psychiatrie und Psychotherapie besitzen. Er sollte über Leitungserfahrung verfügen, die Klinik nach außen und innen repräsentieren können und Kenntnisse möglichst des gesamten psychosomatischen Diagnosespektrums haben. Er überzeugt mit seinen fachlichen sowie seinen persönlichen Kompetenzen. Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Motivationsfähigkeit zählen zu seinen Stärken. Eine gute Kommunikationsbereitschaft und Empathiefähigkeit den Patienten und Mitarbeitern gegenüber wird vorausgesetzt.
Als Führungskraft soll er die Klinik zusammen mit seinen Fachkollegen kontinuierlich weiterentwickeln und stellt somit die medizinische Patientenversorgung unter Beachtung der neuesten Standards sicher. Darüber hinaus verantwortet er die aussichtsreiche und beachtenswerte Leistungsfähigkeit der Klinik.
Der neue Stelleninhaber erhält für diese interessante und anspruchsvolle Tätigkeit eine attraktive Gesamtvergütung bestehend aus einem marktüblichen Fixgehalt und einem leistungsorientierten Gehaltsanteil.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Thomas Koch und Herr Claus Constabel unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Stellvertretender Klinikdirektor Forensik (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Dienstleistern im Gesundheitsmarkt und hat seine Kernkompetenz in der ambulanten, teil- und vollstationären Behandlung psychisch kranker Menschen. Die fachliche Reputation ist exzellent, die Belegung überdurchschnittlich und die Nachfrage konstant hoch. Das Unternehmen hat zahlreiche Standorte mit vielen unterschiedlichen Einrichtungen.
Für eines seiner Häuser in zentraler Lage Deutschlands wird im Zuge einer Altersnachfolgeregelung der
Stellvertretende Klinikdirektor (m/w/d) Forensik
gesucht.
Der Stelleninhaber muss gemeinsam mit dem Ärztlichen Direktor Veränderungsprozesse erfolgreich steuern und eine innovative Gestaltungskraft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Klinik besitzen.
Fachliche Voraussetzungen sind die Facharztanerkennung Psychiatrie und Psychotherapie und die Schwerpunktanerkennung Forensische Psychiatrie bzw. die Bereitschaft zum Erwerb des Schwerpunkttitels. Eine mehrjährige forensisch-psychiatrische Erfahrung sollte vorliegen. Wünschenswert wären Erfahrungen als Gutachter oder Sachverständiger vor Gericht.
Wichtig sind nicht nur eine große Empathiefähigkeit den Patienten und Mitarbeitern gegenüber, sondern auch die Fähigkeit zur professionellen berufsgruppenübergreifenden Interaktion. Die Bereitschaft zur Erstellung von Gutachten wird vorausgesetzt.
Für diese interessante und anspruchsvolle Aufgabe werden neben einer attraktiven Vergütung die Möglichkeiten eines großen Arbeitgebers geboten. Des Weiteren besteht die Option, in einigen Jahren Ärztlicher Direktor der Klinik zu werden, da der derzeitige Stelleninhaber dann altersbedingt in den Ruhestand treten wird.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Herr Burkhardt Riechers unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Stellvertretender Klinikdirektor Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Dienstleistern im Gesundheitsmarkt und hat seine Kernkompetenz in der ambulanten, teil- und vollstationären Behandlung psychisch kranker Menschen. Die fachliche Reputation ist exzellent, die Klinik erst vor Jahren gebaut; alle Stellen sind besetzt. Das Unternehmen hat zahlreiche Standorte mit vielen unterschiedlichen Einrichtungen.
Für eines seiner Häuser in zentraler Lage Deutschlands wird der
Stellvertretende Klinikdirektor Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)
gesucht.
Der Stelleninhaber betreut den stationären und tagesklinischen Bereich und muss gemeinsam mit dem Klinikdirektor Veränderungsprozesse erfolgreich steuern.
Fachliche Voraussetzungen sind die Facharztanerkennung Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie mehrjährige Erfahrung als Oberarzt. Wünschenswert ist die Weiterbildung zur Psychotherapie. Der zukünftige Stelleninhaber sollte eine innovative Gestaltungskraft zur kontinuier-lichen Weiterentwicklung der Klinik besitzen. Wichtig sind nicht nur eine große Empathie den Patienten und Mitarbeitern gegenüber, sondern auch die Fähigkeit zur professionellen berufsgruppenübergreifenden Interaktion.
Für diese interessante und anspruchsvolle Aufgabe werden neben einer attraktiven Vergütung die Möglichkeiten eines großen Arbeitgebers geboten.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an info(at)kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Joachim Kneer und Herr Claus Constabel auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-50 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Stellvertretender Klinikdirektor Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Dienstleistern im Gesundheitsmarkt und hat seine Kernkompetenz in der ambulanten, tagesklinischen und vollstationären Behandlung psychisch kranker Menschen. Die fachliche Reputation ist exzellent und die Nachfrage konstant hoch. Das Unternehmen hat zahlreiche Standorte mit vielen unterschiedlichen Einrichtungen.
Für ein großes Haus in zentraler Lage Deutschlands suchen wir den
Stellvertretenden Klinikdirektor (m/w/d).
Voraussetzungen sind die Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie, Erfahrungen in der Akutpsychiatrie und mehrjährige Führungserfahrung. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit Interesse an moderner Psychiatrie und innovativer Einstellung. Erfahrungen in DBT oder Kriseninterventionen sind von Vorteil. Eine Hauptaufgabe wird sein, gemeinsam mit dem Ärztlichen Direktor die professionelle fachliche Weiterentwicklung der Einrichtung zu gestalten und die Klinik mit allen Mitarbeitern in die Zukunft zu führen. Im operativen Tagesgeschäft arbeitet der zukünftige Stelleninhaber sehr autonom und selbständig. Ein eigenes Sekretariat bietet Unterstützung in den vielfältigen organisatorischen Aufgaben (Stellenbesetzungen, Rotationspläne, Weiterbildungsaktivitäten, Investitionsfragen etc.).
Geboten wird eine sichere Position mit großem Gestaltungspotenzial in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen. Die attraktive Gesamtvergütung entspricht der Bedeutung der Position.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Navpreet Kaur auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Stellvertretender Klinikdirektor Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Dienstleistern im Gesundheitsmarkt und hat seine Kernkompetenz in der ambulanten, teil- und vollstationären Behandlung psychisch kranker Menschen. Die fachliche Reputation ist exzellent, die Belegung überdurchschnittlich und die Nachfrage konstant hoch. Das Unternehmen hat zahlreiche Standorte mit vielen unterschiedlichen Einrichtungen.
Für eines seiner Häuser in zentraler Lage Deutschlands wird der
Stellvertretende Klinikdirektor Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
gesucht.
Der Stelleninhaber muss gemeinsam mit dem Ärztlichen Direktor Veränderungsprozesse erfolgreich steuern und ist an der Etablierung innovativer Behandlungskonzepte und deren Weiterentwicklung beteiligt. Im operativen Tagesgeschäft arbeitet der zukünftige Stelleninhaber sehr autonom und selbständig.
Der künftige Stelleninhaber muss Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie sein, über mehrjährige Erfahrung in der Akutpsychiatrie und über eine ausgewiesene Führungserfahrung (z.B. als Oberarzt) verfügen. Ihm steht eine große Zahl erfahrener Fachärzte und Psychologen zur Seite. Aufgrund des guten Rufs des Hauses sind alle Stellen besetzt.
Geboten wird eine sichere Position mit großem Gestaltungspotenzial in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen. Die attraktive Gesamtvergütung entspricht der Bedeutung der Position.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Sektionsleiter Neurologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein großer kommunaler Klinikverbund in Süd-deutschland mit mehreren Standorten. Das Unternehmen ist seit Jahren wirtschaftlich gesund und somit in der Lage, attraktive und sichere Arbeitsplätze zu bieten. Seine Häuser befinden sich baulich und apparativ auf einem modernen Stand.
An einem seiner Standorte befindet sich u.a. eine Sektion Neurologie incl. Stroke Unit mit großem Einzugsbereich und steigenden Patienten-zahlen. Mit einem benachbarten Maximalversorger besteht seit Jahren ein Kooperationsvertrag zur telemedizinischen Betreuung der Schlag-anfallpatienten. Geplant ist, die Sektion Neurologie mittelfristig zu einer eigenen Klinik auszubauen.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung sucht unser Auftraggeber einen
Sektionsleiter Neurologie (m/w/d)
Der künftige Sektionsleiter muss Facharzt für Neurologie sein und bringt mehrere Jahre Berufserfahrung als Oberarzt in der Akutneurologie mit. Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sowie Interesse an ökonomischen Parametern werden vorausgesetzt. Erste Leitungserfahrungen sind erwünscht.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Herr Burkhardt Riechers unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leiter bzw. Chefarzt Orthopädie/Endoprothetik (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist eine der großen privaten Klinikgruppen Deutschlands.
Da der bisherige Leiter in den Ruhestand eintritt, suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung für ein Akutklinikum in Süddeutschland einen
Leiter bzw. Chefarzt Orthopädie/Endoprothetik (m/w/d)
Der künftige Stelleninhaber muss entweder Facharzt für Orthopädie oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie sein und die Zusatzbezeichnung der Speziellen Orthopädischen Chirurgie mitbringen. Vorausgesetzt wird eine langjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Orthopädie/Endoprothetik.
Der künftige Leiter der Orthopädie/Endoprothetik verantwortet seinen Bereich selbstständig. Er ist verantwortlich für die Mitarbeitereinstellung, die Weiterentwicklung des medizinischen Konzeptes, die Einführung neuer Operationsverfahren und die Zusammenarbeit mit den umliegenden niedergelassenen und stationären Ärzten. Ziel sollte sein, dass unter seiner Leitung längerfristig ein EndoProthetik-Zentrum der Maximalversorgung entsteht. Die Etablierung des standardisierten Rapid Recovery Verfahrens ist angestrebt.
Es wird eine Führungspersönlichkeit gesucht, die die Mitarbeiter für eine zeitgemäße und leistungsfähige orthopädische/endoprothetische Versorgung motiviert.
Der künftige Stelleninhaber findet ein vielseitiges, herausforderndes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld vor. Für diese interessante und anspruchsvolle Führungsaufgabe erhält er eine marktadäquate und attraktive Gesamtvergütung.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung .
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Arzt des Institutes für Arbeitsmedizin (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist einer der größten Maximalversorger in Norddeutschland und akademisches Lehrkrankenhaus. Er bietet nicht nur ein breites Versorgungsspektrum an, sondern er besitzt alle notwendigen gerätetechnischen Ausstattungen für eine Hochleistungsmedizin.
Da der bisherige Leiter in den Ruhestand eintritt, suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung einen
Leitenden Arzt des Instituts für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Umwelt (m/w/d)
Der neue Stelleninhaber ist Facharzt für Arbeitsmedizin und besitzt im Idealfall die Facharztanerkennung Innere Medizin. Andere Facharztanerkennungen sind ebenfalls denkbar. Die Ermächtigung im Strahlenschutz sowie die Weiterbildungsermächtigung im Gebiet der Arbeitsmedizin sollten vorhanden sein. Ein Interesse an Themen der Vertragsgestaltung sind von Vorteil.
In seiner Aufgabe als Institutsleiter motiviert er die Mitarbeiter für die Erhaltung einer modernen und leistungsfähigen Arbeitsmedizin und erarbeitet neue Arbeitsinhalte, Konzepte oder Angebote. Er ist zudem Ansprechpartner für organisatorische Themen und Investitionsfragen.
Neben den fachlichen Qualifikationen sind Empathie, überzeugende kommunikative Fähigkeiten, Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit zur professionellen berufsgruppenübergreifenden Interaktion Voraussetzung.
In der Gesamtbetrachtung erhält der neue Stelleninhaber eine vielseitige, herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Betriebsarzt des Institutes für Arbeitsmedizin (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist einer der größten Maximalversorger in Norddeutschland und akademisches Lehrkrankenhaus. Er bietet nicht nur ein breites Versorgungsspektrum an, sondern er besitzt alle notwendigen gerätetechnischen Ausstattungen für eine Hochleistungsmedizin.
Da die Aufgaben im Institut für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Umwelt immer umfangreicher werden und das Institut weiter ausgebaut wird, wird ein zusätzlicher Mitarbeiter als
Leitender Betriebsarzt (m/w/d)
gesucht.
Der neue Stelleninhaber ist Facharzt für Arbeitsmedizin und besitzt im Idealfall die Facharztanerkennung Innere Medizin. Andere Facharztanerkennungen sind ebenfalls denkbar. Die Ermächtigung im Strahlenschutz sollte vorhanden sein.
In seiner Aufgabe als Leitender Betriebsarzt unterstützt er die Leitung des Instituts u. a. in organisatorischen, ablauftechnischen und fachlich-inhaltlichen Themen wie auch in personellen und ökonomischen Angelegenheiten. Er berät und unterstützt die Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Fragen des Gesundheitsschutzes, der Prävention und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Neben den fachlichen Qualifikationen sind Empathie, überzeugende kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur professionellen berufsgruppenübergreifenden Interaktion Voraussetzung.
Der neue Stelleninhaber erhält eine vielseitige, herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Thomas Koch und Frau Navpreet Kaur unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Arzt Pneumologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein Betreiber von mehreren Kliniken und Instituten in den Bereichen Rehabilitation und Akutmedizin. Für eine der Einrichtungen, eine renommierte Klinik für Pneumologie sowie Herz-, Kreislauferkrankungen, suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung einen
Leitender Arzt Pneumologie (m/w/d)
Die Aufgaben sind die Gesamtleitung und Weiterentwicklung der Klinik, die ärztliche Betreuung der Patienten, die kontinuierliche Optimierung des Qualitätsmanagements, die Supervision des ärztlichen Personals. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Pflege sowie der Ausbau der Zusammenarbeit mit zuweisenden Kliniken und niedergelassenen Fachärzten.
Vorausgesetzt wird die Facharztanerkennung Innere Medizin und Pneumologie sowie eine langjährige, breite pneumologische Erfahrung. Ebenso wichtig sind eine mehrjährige Führungserfahrung und das Interesse an den ökonomischen Aspekten der Arbeit. Persönlich überzeugt der neue Stelleninhaber durch eine ausgeprägte Sozialkompetenz und die Motivation an einer engagierten interdisziplinären Zusammenarbeit.
Geboten werden eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum, eine attraktive außertarifliche Vergütung und ein sicherer Arbeitsplatz in einer schönen Region in Nordrhein-Westfalen mit sehr guten Verkehrsanbindungen.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular unter www.kneer-personalberatung.de oder per E-Mail an info@kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Unser Auftraggeber, ein Akutkrankenhaus in Südwestdeutschland, gehört seit vielen Jahren zu einem der führenden Kranken-hausbetreibern in Deutschland. Das Haus stellt die Grund- und Regelversorgung in der Region sicher und verfügt darüber hinaus über medizinische Schwerpunkte und Zentren von überregionaler Bedeutung. Aufgrund des wachsenden Bedarfs wurde die Geriatrie vor über fünf Jahren als eigenständige Abteilung etabliert und ist seither stetig zu einem großen Bereich gewachsen.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein qualifizierter
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
zum weiteren Ausbau der erfolgreichen Abteilung und zur Unterstützung und Vertretung des Chefarztes gesucht.
Der künftige Stelleninhaber besitzt die Facharztanerkennung Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie mit Zusatzbezeichnung Geriatrie oder Schwerpunkt Geriatrie. Mehrjährige Erfahrungen in der Behandlung geriatrischer Patienten und in der Abrechnung im DRG-System sowie eine breite klinische Expertise werden vorausgesetzt. Er ist für die fachliche Förderung und die Supervision der ärztlichen Kollegen zuständig und verantwortet die weitere positive Entwicklung der Abteilung mit. Wichtig ist dabei eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen eingebundenen Fachbereichen.
Gesucht wird eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit, die sich neben hoher fachlicher Qualifikation durch soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit auszeichnet. Darüber hinaus sollte sie innovativ und offen für neue Ansätze in der Geriatrie sein.
Geboten wird ein sicherer Arbeitsplatz mit flacher Hierarchie und flexiblen Arbeitszeitmodellen in einem erfolgreichen Unternehmen. Das Einkommen und die Rahmenbedingungen entsprechen der Bedeutung der Position.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Nadja Erker unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt Gynäkologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein großer kommunaler Klinikverbund in Süddeutschland mit mehreren Standorten. Für die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, die in neuen Räumen und mit modernster Ausstattung, stetig steigenden Fallzahlen, aktuell ca. 2.500 Patientinnen pro Jahr betreut, wird im Rahmen einer Nachfolgeregelung ein
Leitender Oberarzt Gynäkologie (m/w/d)
gesucht.
Voraussetzung ist die Facharztanerkennung für Frauenheilkunde und eine mehrjährige Oberarzterfahrung in einer breit aufgestellten Frauenklinik. Eine Spezialausbildung in den Bereichen Gynäkologie, Senologie oder Geburtshilfe wird gewünscht.
Diese interessante und herausfordernde Position erfordert einen Kandidaten, der fachlich und persönlich äußerst qualifiziert ist. Der neue Stelleninhaber sollte eine hohe Sozialkompetenz, konstruktive kommunikative Fähigkeiten mitbringen sowie Engagement und Leistungsbereitschaft. Geboten wird eine anspruchsvolle Aufgabe mit attraktiver Vergütung und vielfältigen Corporate Benefits. Insgesamt kann die Stelle als sehr sicher und attraktiv bezeichnet werden.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Herr Burkhard Riechers unter +49/6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt interventionelle Kardiologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus und attraktiver Arbeitgeber in Nordwestdeutschland. Mit seinen Kliniken und mehreren zertifizierten Kompetenzzentren stellt das Haus die medizinische Versorgung auf einem modernen und leistungsfähigen Stand in der gesamten Region sicher. Das Krankenhaus ist eins von derzeit 15 deutschen Excellence-Zentren der European Hypertension Society.
Eine der wichtigsten Abteilungen der letzten Jahre, in der Fallzahl stetig steigend, ist die Kardiologie. Alle nicht-invasiven und invasiven (inklusive interventioneller Elektrophysiologie) Untersuchungen werden durchgeführt, zudem alle Schrittmacher und ICD inklusive CRT implantiert. Der bisherige Leitende Oberarzt Kardiologie wird das Klinikum verlassen. Insoweit wird sein Nachfolger als
Leitender Oberarzt interventionelle Kardiologie (m/w/d)
gesucht. Der künftige Leitende Oberarzt sollte mit dem Chefarzt die Klinik weiter ausbauen, die interventionelle Kardiologie verstärken, neue Leistungsangebote anbieten. Der neue Mitarbeiter sollte entweder Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie oder Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Kardiologie sein. Er sollte über qualifizierte Erfahrungen in der interventionellen Kardiologie verfügen.
Geboten wird eine Aufgabe mit Gestaltungs- und Entwicklungspotential in einem ökonomisch gesunden Klinikum, das einen sicheren Arbeitsplatz bietet. Die Vergütung entspricht der Bedeutung der Position.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter +49/6196/76908-50 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt Neurologische Frührehabilitation (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein Akutkrankenhaus in Südwestdeutschland und gehört seit vielen Jahren zu einem der führenden Krankenhausbetreiber in Deutschland. Das Haus stellt exklusiv die Grund- und Regelversorgung in der Region sicher, verfügt aber darüber hinaus über medizinische Schwerpunkte und Zentren von überregionaler Bedeutung. Hierzu zählt u.a. die stark wachsende Neurologische Frührehabilitation mit einem großen Ärzteteam.
Aufgrund kontinuierlich steigender Patientenzahl wird der
Leitende Oberarzt Neurologische Frührehabilitation (m/w/d)
gesucht.
Fachliche Voraussetzungen sind die Facharztanerkennung für Neurologie und einschlägige klinische Erfahrung. Erfahrungen in der Neurologischen Frührehabilitation und/oder im Bereich Neurologischer Intensivmedizin sind gewünscht, aber nicht notwendig. Bei entsprechendem Einsatz und entsprechender Qualifikation besteht auch die Möglichkeit, die Funktion des Sektionsleiters Stroke-Unit zu erhalten.
Wichtig ist, dass der künftige Stelleninhaber großes Interesse an der Behandlung von Phase B-Neurologie-Patienten hat und sich in die Weiterentwicklung dieses interessanten Bereiches einbringen möchte. In persönlicher Hinsicht benötigt das Haus einen Mitarbeiter, der mit viel Engagement, Liebe zu seinem Fach und seinen Patienten und mit intensiver Leistungsbereitschaft seine Aufgabe wahrnimmt.
Dem Leitenden Oberarzt wird eine Tätigkeit mit großen Gestaltungsmöglichkeiten in einer hochmodern ausgestatteten Klinik mit exzellentem Ruf geboten. Die Klinik profitiert in besonderer Weise von der engen Anbindung an einen benachbarten Maximalversorger und dem fachlichen Know-How aus der Zusammenarbeitet mit bundesweit hoch anerkannten Neurologischen Fachkliniken des Konzerns.
Für diese interessante und herausfordernde Aufgabe wird ein marktübliches, attraktives und außertarifliches Gesamtgehalt eines großen Krankenhauskonzerns geboten.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt bzw. "Kollegial-Chefarzt" Nephrologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist eines der großen kommunalen Krankenhäuser in Deutschland und Teil eines Universitätsklinikums. Das Krankenhaus ist ein seit Jahren wirtschaftlich gesundes Unternehmen, das Hochleistungsmedizin anbietet und sein Leistungsspektrum derzeit sogar noch erweitert und somit attraktive und sichere Arbeitsplätze bietet. Die Klinik befindet sich baulich und apparativ auf einem modernen Stand.
Da ein Oberarzt die Klinik aus privaten Gründen verlässt, sucht unser Auftraggeber einen
Leitenden Oberarzt bzw. „Kollegial-Chefarzt“ Nephrologie (m/w/d)
Der künftige Stelleninhaber muss Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung Nephrologie sein. Mehrjährige nephrologische Erfahrungen werden vorausgesetzt. Die aktive Beteiligung zur Weiterentwicklung der modernen und leistungsfähigen Klinik auf Universitäts-Niveau ist gewünscht.
Es wird erwartet, dass der zukünftige Stelleninhaber sich in die Organisation und Führung der Klinik tatkräftig einbringt. Die Position erfordert somit einen Kandidaten, der in jeder Hinsicht, sowohl fachlich wie auch persönlich, äußerst qualifiziert ist. Soziale Kompetenzen, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zur kollegialer wie auch interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Team sind gewünscht.
Geboten wird eine Aufgabe mit Gestaltungs- und Entwicklungspotenzial in einem innovativen Unternehmensumfeld bei einem sicheren Arbeitgeber.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Nadja Erker unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt bzw. Sektionsleiter Pneumologie
Unser Auftraggeber ist ein Klinikum der Schwerpunkt- bis Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus in Nord-deutschland. Das in einer Zentrumsstruktur geführte Haus ist Bestandteil eines Klinikverbunds mit erstklassigem Ansehen sowohl in der medizinischen Fachwelt als auch in der Bevölkerung.
Für den wichtigen Bereich der Pneumologie wird im Rahmen der Nachfolgeregelung ein
Leitender Oberarzt bzw. Sektionsleiter Pneumologie (m/w/d)
gesucht.
Der künftige Stelleninhaber sollte nicht nur die Facharztweiterbildung Pneumologie verfügen, sondern mehrjährige Führungserfahrung in oberärztlicher Position mitbringen. Gemeinsam mit der Chefärztin soll er die angesehene Klinik und speziell die Pneumologie weiterentwickeln und in die Zukunft führen. Er wird für die fachliche Ausgestaltung der Pneumologie selbst verantwortlich sein und hat die Möglichkeit, das Lungenzentrum weiterzuentwickeln.
In Zusammenarbeit mit den Thoraxchirurgen sowie den übrigen Kollegen sollte er nicht nur die ambulante spezialfachärztliche Versorgung aufbauen, sondern idealerweise auch die Zertifizierung als Thoraxonkologisches Zentrum (DKG) vollenden.
In persönlicher Hinsicht benötigt das Klinikum einen Mitarbeiter, der mit viel Engagement, Liebe zu seinem Fach und zu seinen Patienten und mit intensiver Leistungsbereitschaft die Verantwortung für die Klinik mit übernimmt.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer, Herr Thomas Koch und Frau Feriel Zoukeri unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leitender Oberarzt Strahlentherapie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein Klinikum der Schwerpunkt- bis Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus in Norddeutschland. Das in einer Zentrumsstruktur geführte Haus ist Bestandteil eines Klinikverbunds mit erstklassigem Ansehen sowohl in der medizinischen Fachwelt als auch in der Bevölkerung.
Die Klinik für Strahlentherapie richtet sich aktuell mit neuen Linearbeschleunigern und einem integrierten Behandlungskonzept neu aus. Es werden alle gängigen Therapieverfahren mit modernsten Produkten durchgeführt. Aufgrund einer Nachfolgebesetzung wird ein
Leitender Oberarzt Strahlentherapie (m/w/d)
gesucht. Vorausgesetzt werden die Facharztanerkennung Strahlentherapie, einschlägige IT-Kenntnisse und breite Erfahrungen im gesamten Behandlungsspektrum der Strahlentherapie. Sollten Kenntnisse in der Brachytherapie bestehen, könnte hier ein separater Schwerpunkt gebildet werden. Persönlich sind medizinisches und unternehmerisches Denken für die künftige Neuorgansiation und Weiterentwicklung der Strahlentherapie sowie eine hohe Empathie für die Belange der Patienten wichtig. Das Aufgabengebiet umfasst die ganze Bandbreite der ambulanten und stationären Strahlentherapie und Radioonkologie, die in enger Zusammenarbeit mit der internistischen Onkologie des Hauses und den kooperierenden Kliniken im Onkologischen Zentrum sowie den niedergelassenen Onkologen im Netzwerk des Tumorzentrums erfolgt.
Nach dem angelsächsischen Modell werden die Führungsaufgaben inhaltlich aufgeteilt und von der Chefärztin und den zwei Leitenden Oberärzten (m/w/d) wahrgenommen. Den neuen Stelleninhaber erwartet eine anspruchsvolle und entwicklungsfähige Aufgabe in einem hoch motivierten interdisziplinären Team an einem zertifizierten Standort der onkologischen Schwerpunktversorgung. Insgesamt wird ein sicherer, familienfreundlicher Arbeitsplatz mit sehr gutem Arbeitsklima in in einer sehr attraktiven Region geboten. Die Vergütung ist außertariflich und beinhaltet interessante variable Gehaltsbestandteile sowie weitere Zusatzleistungen und Vergünstigungen.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Herr Burkhardt Riechers unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Oberarzt Anästhesie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein großer regionaler Klinikverbund in Süddeutschland / Ostdeutschland mit mehreren Kliniken. Das mit einer modernen Führungsstruktur betriebene Unternehmen sichert die wohnortnahe medizinische Versorgung. Die fachübergreifende Behandlungsqualität wird an mehreren Standorten sichergestellt.
Für ein Haus der Grund- und Regelversorgung suchen wir zum Ausbau des dortigen ärztlichen Teams einen
Oberarzt Anästhesie (m/w/d).
Sie sind Facharzt für Anästhesie und verfügen idealerweise über eine der Zusatzbezeichnungen „Notfallmedizin“, „Intensivmedizin“ oder „spezielle Anästhesiologie“.
Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt u.a.:
- Perioperativ anästhesiologische, schmerztherapeutische und intensivmedizinische Behandlung der Patienten
- Anlernen und Personalführung der Assistenzärzte
- Mitarbeit bei der Sicherstellung der ärztlichen Weiterbildung
Unser Auftraggeber bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung an einem wirtschaftlich prosperierenden Standort.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Thomas Koch und Herr Claus Constabel unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Oberarzt Kardiologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein regionaler Gesundheitskonzern in attraktiver Lage in Süddeutschland, der die wohnortnahe medizinische Versorgung der Bevölkerung von der Grund- und Regelversorgung bis hin zur Hochleistungsmedizin sicherstellt.
Die medizinische Geräteausstattung ist sehr gut und entspricht dem umfangreichen kardiologischen Leistungsspektrum der Klinik. Eine Chest Pain Unit ist beantragt.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird ein
Oberarzt Kardiologie (m/w/d)
gesucht. Der künftige Oberarzt muss Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunktanerkennung Kardiologie sein. Zusatzqualifikationen, z. B. in der Angiologie, der nichtinvasiven kardialen Bildgebungen oder auch der Rhythmologie sind gewünscht. Ein Beherrschen der Koronarangiographie oder PTCA wäre ebenfalls wünschenswert. Sollte der neue Mitarbeiter über qualifizierte Erfahrungen verfügen, u. a. im Bereich des Herzkatheterlabors, besteht auch die Möglichkeit, die Leitung des Herzkatheterlabors zu übernehmen.
Bei Interesse an dieser Herausforderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an info(at)kneer-personalberatung.de. Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Navpreet Kaur auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Oberarzt/Stellvertretender Ärztlicher Direktor Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein modernes neurologisches Fachkrankenhaus in Süddeutschland. Behandlungsschwerpunkte bilden Frührehabilitation, Epilepsiebehandlung, Betreuung heimbeatmeter Patienten inklusive Neueinstellung und Weaning, akute Kriseninterventionen sowie Behandlung psychiatrischer Krankheitsbilder bei gleichzeitiger geistiger Behinderung.
Aufgrund einer Nachfolgebesetzung wird ein
Oberarzt/Stellvertretender Ärztlicher Direktor Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
gesucht, die/der ein interessantes Aufgabenfeld mit großem Entwicklungspotential vorfinden wird. Vorausgesetzt werden die Facharztanerkennung für Pädiatrie mit abgeschlossener oder fortgeschrittener Weiterbildung Neuropädiatrie. Wünschenswert sind Kenntnisse in Heimbeatmung einschließlich Sekret- und Trachealkanülenmanagement, in rehabilitativer Medizin sowie ein Verständnis für neuroorthopädische Kasuistiken.
Die Position erfordert eine Kandidatin/einen Kandidaten, die/der mit viel Engagement, Liebe zu seinem Fach und zu seinen Patienten und intensiver Leistungsbereitschaft den Ärztlichen Direktor in seiner Leitungsfunktion unterstützt. Mitbringen sollte sie/er die Bereitschaft für interdisziplinäres und interinstitutionelles Arbeiten. In enger Zusammenarbeit mit den Fachkollegen gewährleistet sie/er die Behandlung und medizinische Versorgung der neuropädiatrischen Patienten und übernimmt die Vertretung des Chefarztes. Es wird eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, eine hohe soziale Kompetenz sowie Durchsetzungsvermögen erwartet.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen Herr Thomas Koch und Herr Claus Constabel unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Unser Auftraggeber zählt zu den führenden Gesundheitsdienstleistern mit der Kernkompetenz in der ambulanten, teil- und vollstationären Behandlung psychisch erkrankter Menschen. Die fachliche Reputation ist erstklassig. Eine überdurchschnittliche Belegung und die kontinuierlich steigende Nachfrage spricht ebenso für das Unternehmen wie die zahlreichen Standorte mit einer Vielzahl an unterschiedlichen Einrichtungen. Zur Verstärkung eines Standortes in zentraler Lage Deutschlands wird ein
Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
gesucht.
Der zukünftige Stelleninhaber besitzt die Facharztanerkennung Psychiatrie und Psychotherapie. Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn der Bewerber kurz vor der Facharztprüfung steht. Grundsolide klinische Erfahrungen in dem Fachgebiet und die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung werden vorausgesetzt. Ebenso zeichnet sich der Kandidat durch große Empathie gegenüber Patienten und Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft aus.
Geboten wird ein vielseitiges, herausforderndes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem engagierten und hochqualifizierten Team. Ein exzellentes und umfangreiches Weiterbildungscurriculum bietet beste Voraussetzungen für die persönliche und fachliche Weiterbildung.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Nadja Erker unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Oberarzt Radiologie/Neuroradiologie (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein Klinikunternehmen in Süddeutschland, das an mehreren Standorten die wohnortnahe medizinische Versorgung der Bevölkerung von der Grund- und Regelversorgung bis hin zur Hochleistungsmedizin sicherstellt.
Eines der Häuser sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Oberarzt Radiologie/Neuroradiologie (m/w/d)
Der neue Kollege sollte Facharzt für Radiologie sein mit Interesse an der Neuroradiologie und interventionellen Eingriffen.
Denkbar wäre auch ein angehender Facharzt, der kurz vor der Facharztprüfung zur Radiologie steht und bei unserem Kunden seine Weiterbildung abschließen könnte. Danach besteht die Möglichkeit der Weiterbildung in der Neuroradiologie.
Der künftige Oberarzt Radiologie/Neuroradiologie wird den Aufbau der Neuroradiologie tatkräftig unterstützen und in der Übergangszeit in der Radiologie mitarbeiten.
Die Klinik befindet sich in einer landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich prosperierenden Region.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Herr Claus Constabel unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Für Management, Verwaltung und Pflege
Sales Manager Italy (m/w/d)
Unser Kunde ist der weltweit erfolgreichste Hersteller von kugelgelagerten Führungssystemen und Spezialist in der Entwicklung technisch komplexer und kundenspezifischer Systemlösungen, bekannt u.a. für seine Teleskopauszugsschienen. Das Unternehmen ist seit 1962 weltweit und seit 1972 auf dem deutschen Markt tätig für die Märkte Haushaltsgeräte, Automotive, Architektur, industrielle Lagerung, Verkehrswesen, Rettungsdienste, Einzelhandel und Displays, Verkaufs- und Geldautomaten, Büro- und Wohnmöbel, Industrieanwendungen, Medizin sowie elektronische Gehäuse und Server Racks.
Zum weiteren Ausbau der Aktivitäten im wichtigen Markt Italien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sales Manager Italy (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Kein Tag ist wie jeder andere: abwechslungsreiche Aufgaben erwarten Sie
- Sie verantworten den landesweiten Vertrieb sämtlicher Produktgruppen des Unternehmens und tragen Verantwortung für die Geschäftsentwicklung
- Sie arbeiten mit namhaften internationalen Kunden
- Sie führen technische und kommerzielle Verhandlungen
- Sie tragen Verantwortung für die Geschäftsentwicklung der Produktgruppen in Europa
- Sie erschließen neue Märkte und bauen bestehende Kundenbeziehungen aus
- Sie schlagen neue Produkte, bzw. Produktoptimierungen vor
- Sie arbeiten eng mit Entwicklung und Marketing am deutschen Standort Diez sowie mit internationalen Kollegen (Europa, Asien, Nordamerika) zusammen
Ihre Qualifikation
Wir stellen Menschen ein, keine Lebensläufe. Überzeugen Sie uns von Ihren Talenten
- Sie haben ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine entsprechende Berufsausbildung
- Sie haben Erfahrung im Vertrieb mit technisch anspruchsvollen Produkten, insbesondere auf dem italienischen Markt
- Italienisch ist Ihre Muttersprache, in Deutsch und Englisch kommunizieren Sie sicher
- Sie sind offen für Neues
- Sie verstehen es, Prioritäten zu setzen und Ihre Aufgaben und Projekte strukturiert voranzutreiben
- Sie sind eine wissbegierige und offene Persönlichkeit mit einer Hands-on-Mentalität
und knüpfen schnell berufliche Kontakte - Sie haben eine engagierte und proaktive Arbeitsweise, arbeiten gerne im Team und haben ein starkes Verantwortungsbewusstsein für Ihre Themen
- Sie sind reisebereit und Kundenbesuche machen Ihnen Spaß
Das können Sie erwarten
- Die Arbeit an interessanten, zukunftsorientierten Produkten
- Die Arbeit in einem dynamischen Umfeld, zusammen mit hoch motivierten Kolleginnen und Kollegen
- Ihr Büro ist am deutschen Firmensitz in Diez/Lahn
- Zu unserem attraktiven Gehalt bieten wir weitere, vielfältige Mitarbeiter-Boni
- Firmenwagen, zur privaten Nutzung
- Handy
Haben wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen Position geweckt? Möchten Sie tatkräftig in einem innovativen Team mitarbeiten und sich gerne bei leistungsgerechter Bezahlung persönlich weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Diese richten Sie bitte mit Angaben über Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin per E-Mail an Herrn Thomas Koch, Kneer Personalberatung, Mergenthalerallee 79-81, 65760 Eschborn, info@kneer-personalberatung.de oder rufen Sie für eine erste Vorabinformation gerne Herrn Koch an unter +49/6196/76908-50.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Geschäftsführer (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreiches traditionsreiches Fachklinikum, das weit über die Region hinaus eine hervorragende Reputation als Orthopädisches Kompetenzzentrum genießt. Das Haus ist Akademisches Lehrkrankenhaus mit Standort in Süddeutschland. Im Rahmen der altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir den
Geschäftsführer (m/w/d)
der die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Klinik übernimmt. Unterstützt wird er durch den Prokuristen, die Mitarbeiter in der Verwaltung, den Ärztlichen Direktor und das hochqualifizierte Ärzteteam. Wesentliche Aufgaben sind die Umsetzung des Neubaus, die Erweiterung des medizinischen Spektrums mit weiteren Spezialisierungen sowie die Forcierung der Digitalisierung.
Gesucht wird eine unternehmerisch denkende und handelnde Führungskraft, die die Innovation und Leistung des Hauses nachhaltig sicherstellt und dabei einen wertschätzenden und partnerschaftlichen Umgang mit allen internen und externen Ansprechpartnern pflegt. Vorausgesetzt werden ein Hochschulabschluss, einschlägige Berufs- und Führungserfahrungen im Krankenhausbereich und sehr gute IT-Kenntnisse. Erfahrungen aus einer Beratungs- oder WP-Gesellschaft wären von Vorteil.
Geboten wird eine attraktive Position mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen in einem wirtschaftlich äußerst erfolgreichen Klinikum. Die Vergütung ist entsprechend der Verantwortung außertariflich zuzüglich variablen Anteilen und einem Dienstwagen.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Nadja Erker unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung .
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Kaufmännischer Direktor (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu einem erfolgreichen Konzern und ist im Bereich Gesundheit einer der führenden privaten Klinikträger. Für ein Akutkrankenhaus mit mehreren Standorten und medizinischen Versorgungszentren in Süddeutschland suchen wir den
Kaufmännischen Direktor (m/w/d)
der die Verantwortung für die Leitung und Organisation der Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Wirtschaft und Beschaffung, IT und Erlösmanagement übernimmt. Zu seinen Aufgaben gehören die Weiterentwicklung und Koordinierung der abteilungsinternen und -übergreifenden Prozesse sowie die Erstellung von Wirtschafts-, Finanz- und Investitionsplänen, von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und deren Analyse, die Liquiditätsplanung und –überwachung und die Berichterstattung an Gremien. Darüber hinaus unterstützt der Stelleninhaber den Geschäftsführer in strategischen und kaufmännischen Fragestellungen.
Gesucht wird eine unternehmerisch denkende und handelnde Führungskraft, die ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem sicheren Arbeitsplatz erwartet. Vorausgesetzt wird ein Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Studienrichtung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen sowie mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise in einem Akutkrankenhaus.
Für Fragen und detaillierte Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen vorab auch gerne telefonisch Herr Joachim Kneer unter +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme und Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Pflegedirektor (m/w/d)
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Dienstleistern im Gesundheitsmarkt und hat seine Kernkompetenz in der ambulanten, tagesklinischen und vollstationären Behandlung psychisch kranker Menschen. Die fachliche Reputation ist exzellent und die Nachfrage konstant hoch.
Für eine Klinik der Kinder- und Jugendpsychiatrie in zentraler Lage Deutschlands suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung den
Pflegedirektor (m/w/d)
Der künftige Pflegedirektor sollte über ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement verfügen. Mehrjährige, einschlägige Erfahrungen in einer pflegerischen Leitungsposition sind Voraussetzung. Wünschenswert sind praktische Erfahrungen in der Psychiatrie oder der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
Als Pflegedirektor muss er Veränderungsprozesse erfolgreich steuern wollen und können und eine innovative Gestaltungskraft zu kontinuierlichen Weiterentwicklungen der Pflegequalität besitzen. Zudem verantwortet er aus pflegerischer Sicht den Bereich des Qualitätsmanagements.
Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit gehören zu den herausragendsten Eigenschaften des neuen Mitarbeiters. Ein aufgeschlossenes und freundliches Wesen, eine große Empathiefähigkeit den jungen Patienten gegenüber sowie eine ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft sind ebenfalls erwünscht.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort steht Ihnen Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri auch gern vorab telefonisch unter +49/(0)6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich ist eine Kontaktaufnahme auch über unser Kontaktformular möglich.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leiter Controlling (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher Klinikverbund in kommunaler Trägerschaft in Süddeutschland und ein innovativer, attraktiver Arbeitgeber in der Region. Die Kliniken bieten medizinische Versorgungsqualität auf höchstem Niveau an. Für den strategisch bedeutenden Bereich Controlling wird im Rahmen der Nachfolgeregelung der
Leiter Controlling (m/w/d)
gesucht.
Der neue Stelleninhaber sollte entweder über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, möglichst mit Schwerpunkt Controlling, oder über eine mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise als Führungskraft im Gesundheitswesen, verfügen. Fundierte Kenntnisse im Bereich Krankenhausrechnungswesen und -finanzierung werden erwartet. Eine allgemeine EDV-Affinität ist Voraussetzung.
Für diese wichtige Position wird eine engagierte, fachlich und menschlich kompetente Führungspersönlichkeit gesucht mit der Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken. Sie begleitet die weitere positive wirtschaftliche Entwicklung der Häuser durch die effiziente Gestaltung der Prozesse und Bündelung von Synergien aktiv mit.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leiter Medizincontrolling (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein leistungsfähiges Klinikum mit einem breiten Behandlungsspektrum in kommunaler Trägerschaft mit mehreren Standorten in attraktiver Lage in Südwestdeutschland. Das Unternehmen ist seit vielen Jahren konstant wirtschaftlich erfolgreich und bietet attraktive und sichere Arbeitsplätze.
Für die wichtige Abteilung Medizincontrolling wird im Rahmen der Nachfolgeregelung der
Leiter Medizincontrolling (m/w/d)
gesucht.
Der neue Stelleninhaber sollte entweder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin/Pflege mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder im Bereich der (Gesundheits-) Ökonomie absolviert haben. Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhauswesen, möglichst auch im operativen bzw. strategischen Medizincontrolling, sollten vorhanden sein. IT-Affinität sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung des DRG-Systems werden vorausgesetzt.
Der neue Leiter Medizincontrolling muss über eine hohe fachliche und kommunikative Kompetenz, Überzeugungskraft und die Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation verfügen. Er verantwortet die strategische und operative Leitung des Medizincontrollings standortübergreifend, vertritt die Zielsetzungen der Kliniken und trägt somit zur Sicherung und zum weiteren wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens bei. Eine wichtige Aufgabe ist u.a. die Budgetverhandlung, die er vorbereitet und gemeinsam mit dem Geschäftsführer führt.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Joachim Kneer und Frau Feriel Zoukeri unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 oder gerne auch über unser Kontaktformular zur Verfügung.
Leiter Medizincontrolling (m/w/d)
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Leiter Personal (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Mit insgesamt ca. 1.200 Betten leistet das Klinikum einen wichtigen Beitrag für die medizinische Versorgung in der Region. Einer der wichtigsten Bereiche der Verwaltung ist der Bereich Personal & Recht. Für diesen Bereich suchen wir den
Leiter Personal (m/w/d)
Der neue Stelleninhaber ist mit seinen Mitarbeitern für alle administrativen Personalthemen sowie für die Ausbildung aller Mitarbeiter des Klinikums zuständig.
Es wird eine Führungspersönlichkeit gesucht, die solch ein komplexes und herausforderndes Aufgabengebiet bewältigt. Der neue Stelleninhaber soll nicht nur Mitarbeiter führen, sondern eine Dienstleistungs- und Servicementalität vorleben. Eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit ist somit gefragt. Er muss über ein logisches analytisches Denkvermögen, eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Eloquenz sowie Verhandlungsgeschick verfügen. Ein ausgeprägtes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Organisationstalent und Durchsetzungsfähigkeit sind ebenfalls wesentliche Kriterien für die zu besetzende Position. Der Stelleninhaber erhält für diese anspruchsvolle Aufgabe ein attraktives und marktübliches Gehalt.
Für Fragen und ausführliche Informationen zur Position, zum Auftraggeber und Standort stehen Ihnen vorab auch gern telefonisch Herr Thomas Koch und Herr Claus Constabel unter der Rufnummer +49/6196/76908-0 zur Verfügung. Selbstverständlich können Sie uns auch gerne über unser Kontaktformular unter www.kneer-personalberatung.de erreichen.
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme oder Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Für sonstige Organisationseinheiten
Die Persönlichkeit entscheidet!
Wir sind eine sehr erfolgreiche Personalberatung mit langjähriger Branchenexpertise im Executive Search – spezialisiert auf die Suche und Auswahl von Führungskräften der 1. und 2. Ebene in der Gesundheitsbranche. Wir liegen zentral in Eschborn/Frankfurt im Rhein-Main Gebiet und sind schnell erreichbar. Für den weiteren Ausbau unseres professionellen Teams suchen wir einen
Recruiting Consultant / Projektmanager (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliches Projektmanagement in hochwertigen Exklusivmandaten im krisensicheren Klinikumfeld und bei Gesundheitsdienstleistern
- Identifikation von Führungskräften, z.B. Chefärzte und Geschäftsführer
- Kontaktaufnahme und Prüfung der Bewerber in gemeinsamen Interviews
- Beratung der Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zum Arbeitsvertrag
Dein Profil:
Du bist eine kommunikative und motivierende Persönlichkeit und verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung - dann bist Du bei uns genau richtig. Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen in der Personalsuche gemacht. Solltest Du branchenfremd sein, stehen wir Dir mit Rat und Tat zur Seite. Deine strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise helfen Dir, Dich flexibel auf neue und unterschiedlichste Gesprächspartner und Situationen einzustellen. Bei uns wird Teamwork großgeschrieben, im Büro und darüber hinaus.
Wir bieten Dir:
- Ein anspruchsvolles und hochinteressantes Aufgabengebiet in einer dynamischen Branche
- Weitreichende Verantwortung und Entscheidungsfreiheit im Rahmen des Projektmanagements
- Möglichkeit zum Aufbau eines Netzwerks und Kundenstamms im Gesundheitswesen
- Onboarding, das Dir hilft, Erfolge in kurzer Zeit zu erreichen
- Branchenlernen aus erster Hand von erfahrenen Beratern, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Jahresgehalt inklusive Prämien und 30 Urlaubstage
- Eigenes Büro, bezahlter Parkplatz oder ÖPNV-Bahnkarte, Benefits, regelmäßige Firmenveranstaltungen und flexible Arbeitszeiten
Die absolut vertrauliche und diskrete Behandlung deiner Kontaktaufnahme oder Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Aktuell keine Stellenanzeigen